Climate Fresk on võimas vahend, mis aitab meil mõista kliimamuutuste keerukust ja inspireerib meid võtma mõttekaid meetmeid. Seostades põhjused ja tagajärjed, saame näha suuremat pilti ja töötada ühiselt jätkusuutliku tuleviku nimel. Kasutagem seda teadmist, et avaldada positiivset mõju meie planeedile.

Osalejate tagasiside: Climate Fresk töötuba lõppes väga mõjuvalt. See koondas kõik töötuba jooksul omandatud teadmised ja kogemused, mis võimaldas meil välja töötada konkreetsed tegevuskavad kliimamuutustega toimetulekuks. Eriti mõjusad olid grupi jagatud kogemused ja kohustuste võtmine, kuna need edendasid ühtekuuluvustunnet ja kollektiivset vastutust. Lahkusin töötubast inspireerituna ja motiveerituna astuma olulisi samme jätkusuutlikuma tuleviku suunas.

Nefab Mty jätkab rohelisi päevi! Meeskonna suurepärane osalus

11. detsembril toimus meie esimene roheline päev Veracruzis, Mehhikos. Kõik osalesid aktiivselt ja nautisid sessiooni!

Guadalajara Põhja meeskond ja Guadalajara Lõuna öövahetus osalesid viimastel rohelistel päevadel ja tegid suurepärast tööd. Nad said palju rõõmu ja õppisid palju. Loeng oli väga rikastav ja loodame, et kõik võtavad meetmeid, et parandada oma harjumusi ja leevendada kliimamuutusi.

Suurepärane kohtumine meie kohapealse Rolls Royce'i meeskonnaga Indianas. Osalejad olid väga huvitatud ja avatud kliimamuutuste teemal õppimisele. Meil oli isegi üks keskkonnateaduste kraadiga osaleja, kes aitas arutelu tõeliselt edasi viia. Suurepärane töö!

Meie rohelised päevad on lõppemas ja seni on neist osa võtnud üle 150 töötaja! Paljud on nüüd teadlikud kliimamuutustega seotud probleemidest ning neil on vahendid ja motivatsioon tegutseda! Me aitame muuta meie planeeti, samm-sammult!

„Me kõik teeme muutusi”, „Vaprad sõdalased”, „Ideaalse maailma nimel – reaalsed tegevused”, „Tuleviku parandamine”, „Maailm on meie, hoolitseme selle eest” – need on mõned sõnumid, mida meie kolleegid jagasid kliimaseina töötoas.

Fotod meie koolitustest kohaliku meeskonnaga. Võimalus jagada teadmisi ja meie keskkonnaalaseid põhiväärtusi.

Meil oli hea meel rõhutada oma osalemist selles istungis. Kliimamuutus on meie aja määrav kriis. Praegu on äärmiselt oluline tegutseda, et tagada jätkusuutlik tulevik tulevastele põlvkondadele. Koos saame midagi muuta! 🍀🌍

Veel üks roheline päev toimus hispaania keeles, osales 14 entusiastlikku inimest! Selle aja jooksul tekkis palju ideid ja õpiti palju uut! Veel palju rohelisi päevi on tulemas!

Meie kliimateadlikkuse töötubade viimased päevad! Oleme väga rõõmsad suurepärase vastukaja ja osalejate aktiivse osalemise üle. Loodame, et kõik rakendavad õpitut oma igapäevaelus, et avaldada positiivset mõju meie planeedile. - Jessica ja Aaron

**Reflex Packaging Thailand liitub CSR-DIW projektiga ja annetab Ban Wang Kho koolile kingade riiulid** Reflex Packaging Thailand on uhke teatama oma osalemisest tööstusministeeriumi korraldatud CSR-DIW projektis. Osana oma pühendumusest jätkusuutlikele tavadele ja kogukonna kaasamisele keskendusime tootmise kõrvalsaaduste kasutamisele, et avaldada positiivset mõju. Selle algatuse raames kasutati meie tootmisprotsessist järele jäänud puitu kingade riiulite valmistamiseks. Need kingade riiulid annetati seejärel **Ban Wang Kho koolile**, et parandada kooli keskkonda ja aidata õpilastel oma isiklikke asju korrastada. **2. oktoobril 2024** külastas meie meeskond kooli, et annetus üle anda ja õpilastega mõtestatud tegevusi läbi viia. Üritus soodustas ettevõtte ja kohaliku kogukonna vahelist suhtlust, rõhutades säästva arengu ja ettevõtte sotsiaalse vastutuse tähtsust. See projekt peegeldab Reflex Packaging Thailandi jätkuvaid pingutusi panustada keskkonna jätkusuutlikkusse ressursside optimeerimise kaudu, andes samal ajal ühiskonnale midagi tagasi. Ootame huviga selliste algatuste jätkumist ja tugevamate kogukonnasidemete loomist tulevikus. Koos võivad väikesed tegevused teha suure muutuse.

Oleme uhked Ameerika Ühendriikide kaguosa meeskonna üle, kes osalesid suurepäraselt Green Days üritusel. Nad ei saanud mitte ainult lõbu, vaid ka väärtuslikke teadmisi kliimamuutuste ja nende mõju kohta. On inspireeriv näha, et üha enam inimesi on teadlikud kliimamuutuste tagajärgedest ja võtavad meetmeid. Koos saame midagi muuta ja luua jätkusuutlikuma tuleviku.

Veel üks huvitav Green Day, kus osalesid ka kolleegid Renost! Väga kaasahaarav grupp, paljude ideedega ja motiveeritud tegutsema!

Los Angelese meeskond sai võimaluse osaleda oma esimesel rohelisel päeval ja meeskonna osalus oli suurepärane!

Climate Fresk ja: mõistmine on esimene samm! Iga samm loeb ja koos saame midagi muuta!

Tucsonis olid inimesed väga rõõmsad ja osalesid aktiivselt oma esimestel rohelistel päevadel! Oleme põnevil, et saame alustada järgmiste töötubadega ja jätkata teadlikkuse tõstmist kliimamuutuste teemal.

Guadalajara jätkab roheliste päevade elluviimist, nüüd, kui oleme jõudnud lõpusirgele ja 241 töötajat on teadlikud kliimamuutustest, vaatame tagasi ja hindame kõigi pingutusi, mis selle võimalikuks tegid. Oleme palju õppinud ja veetnud mõnusalt aega :) - Jessica ja Aaron

Sel nädalal toimus Newarkis 10. GreenDay, mis oli oluline verstapost, sest nüüd on üle 100 inimese teadlikud kliimamuutuste tähtsusest ja valmis tegutsema, et aidata neid leevendada nii individuaalsete tegevustega kui ka ühiselt meie teekonnal jätkusuutlikuma ettevõtte poole! Palju uusi Green Day'sid on veel ees!

Mul on hea meel teatada, et Nefab Canada on kindlalt pühendunud teadlikkuse tõstmisele globaalse soojenemise teemal. Meie jätkuvad CLIMATE FRESK töötubade sarjad on tunnistuseks meie pühendumusest sellele olulisele teemale. Need töötubade sarjad on loodud selleks, et harida ja julgustada meid kõiki tegema teadlikke otsuseid, mis aitavad kaasa jätkusuutlikule tulevikule. Teie osalemine ja entusiasm on väga olulised, kuna me jätkame keskkonnaalase vastutuse eest võitlemist. Jätkame sama hooga ja töötame koos, et avaldada positiivset mõju meie planeedile.

Mul on hea meel teatada, et Nefab Canada on kindlalt pühendunud teadlikkuse tõstmisele globaalse soojenemise teemal. Meie jätkuvad CLIMATE FRESK töötubade sarjad on tunnistuseks meie pühendumusest sellele olulisele teemale. Need töötubade sarjad on loodud selleks, et harida ja julgustada meid kõiki tegema teadlikke otsuseid, mis aitavad kaasa jätkusuutlikule tulevikule. Teie osalemine ja entusiasm on väga olulised, kuna me jätkame keskkonnaalase vastutuse eest võitlemist. Jätkame sama hooga ja töötame koos, et avaldada positiivset mõju meie planeedile.

Esimene roheline päev Reflexis 7 osalejaga, kes kõik olid põnevil õppima kliimamuutuste kohta ja jagama loovaid ideid, kuidas Nefab saaks olla veelgi jätkusuutlikum! Esimesel rohelisel päeval toimusid huvitavad arutelud!

Meil oli töötubades väga lõbus, inimesed õppisid palju ja said palju rõõmu!

Roheline päev 25. september Guadalajara. Kunst, lõbusus ja teadlikkus kliimamuutustest

Täna tähistame Portugalis riiklikku jätkusuutlikkuse päeva ja meil oli rõõm korraldada 6. Climate Fresk töötuba. See oli äärmiselt dünaamiline rühm, kellel oli väga asjakohaseid ideid. Oleme üha lähemal võidukate ideede valimisele!

Reedel, 13. septembril korraldas Nefab Belgium erilise pärastlõunaürituse, kus kogu 30-liikmeline meeskond osales „Rohelistel päevadel”. Meeskond näitas suurt entusiasmi, kasutades täielikult võimalust õppida ja osaleda sisukates vestlustes jätkusuutlikkuse teemal. Paljud pidasid üritust silmi avavaks kogemuseks, mis pakkus väärtuslikke teadmisi keskkonnaküsimuste kohta. Pärastlõuna osutus mitte ainult harivaks, vaid ka suurepäraseks meeskonnatöö arendamise tegevuseks, mis soodustas koostööd ja inspireeris uusi ideid, kuidas ühiselt kliimamuutustega toime tulla. Osalejad kiitsid üritust väga ja pidasid seda värskendavaks viisiks suhelda nii kolleegide kui ka oluliste keskkonnateemadega.

21. septembril 2024. aastal käivitab Reflex Packaging Thailand Tai Chonburi provintsis uue algatuse, mille eesmärk on edendada keskkonnasäästlikkust ja tugevdada meeskonnavaimu. Ürituse raames toimuvad puude istutamine, rannikualade prügikoristus ja meeskonnatöö arendamise tegevused, millest võtavad osa 120 töötajat ja 30 pereliiget. Kaasates järgmise põlvkonna ja pered, soovime edendada pikaajalist vastutustunnet keskkonna eest hoolitsemisel. See üritus tugevdab ka kolleegide ja nende perede vahelisi sidemeid, ühendades isikliku ja tööelu ühise eesmärgi nimel kaitsta planeeti.

Töötuba läks väga hästi...! Ootan põnevusega positiivse mõju avaldamist ja jätkusuutlikkuse edendamist.

12. septembril Nefab Pontevedras oli meil võimalus saada abi oma töökaaslastelt Nerealt ja Belénilt meie koolituse viimases etapis. Õppetunnid olid väga interaktiivsed ja kõik osalesid aktiivselt. Soovime tänada kõiki nende koostöö eest, mis tegi need koolitused võimalikuks.

„Suur tänu meie suurepärasele Kanada tootmismeeskonnale entusiastliku osalemise eest Green Day projektis ja Nefab algatuse „Bring Purpose to Life” olulise osa eest.

Eile tähistasime oma 9. rohelist päeva 12 osalejaga hispaania keeles. Climate Fresk töötuba ja ühine ideede kogumise sessioon aitasid meil uurida, kuidas Nefab saaks oma jätkusuutlikkuse alaseid jõupingutusi tõhustada. On inspireeriv näha, kuidas osalejad õpivad, seovad oma teadmised reaalsete stsenaariumidega ja suurendavad oma motivatsiooni ehitada paremat tulevikku, üks roheline päev korraga!

Meil on hea meel tähistada 3. rohelist päeva Vadodaras Gujaratis. Suurepärane meeskonnatöö, suurepärane pühendumus – koos kasvatame lootust ja vastupidavust meie planeedile.

Töötajate julgustamine võitluseks kliimamuutustega Kliimamuutused ja keskkonnasaaste on kaks kõige pakilisemat probleemi, millega meie maailm täna silmitsi seisab. Nende väljakutsete tähtsust tunnistades korraldas meie ettevõte Green Day Training ürituse, et aidata töötajatel paremini mõista meie keskkonna praegust olukorda ja innustada neid tegutsema. Koolitus algas silmi avava ettekandega kliimamuutuste tegelikkuse kohta, milles rõhutati globaalse temperatuuri tõusu, äärmuslike ilmastikunähtuste sagenemist ja bioloogilise mitmekesisuse kadu. Töötajad õppisid ka saaste allikate ja mõju kohta, sealhulgas plastijäätmete, tööstusheitmete ja jätkusuutmatute põllumajandustavade ohtude kohta. Et õppimiskogemus oleks huvitavam, lisasime mängu, mis testis osalejate teadmisi keskkonnaküsimustes. See mäng julgustas töötajaid kriitiliselt mõtlema, kuidas nende igapäevased tegevused mõjutavad saastet ja kliimamuutusi. Mängu võistluslik, kuid hariv iseloom aitas kinnistada jätkusuutlike valikute tähtsust. Pärast mängu kutsuti töötajad osalema ajurünnakul, kus arutati erinevaid strateegiaid meie ettevõtte keskkonnamõju vähendamiseks. Ideed hõlmasid energiasäästu suurendamist, jäätmete vähendamist ja keskkonnasõbralike töölesõidu võimaluste edendamist. Rohelise päeva koolitus mitte ainult ei tõstnud teadlikkust keskkonnaprobleemide tõsidusest, vaid ka edendas vastutustunnet meie töötajate seas. Varustades meie meeskonna teadmiste ja vahenditega, mis võimaldavad midagi muuta, oleme kindlad, et meie ettevõte saab anda positiivse panuse ülemaailmsesse võitlusesse kliimamuutuste ja keskkonna halvenemise vastu.

Keskkonnateadlikkuse tõstmine: roheline päev meie töötajatele Tänapäeva maailmas on keskkonnasaaste ja kliimamuutuste mõju üha ilmsem. Nende kriitiliste probleemide lahendamiseks korraldas meie ettevõte hiljuti rohelise päeva koolituse, mille eesmärk oli harida meie töötajaid meie planeedi praeguse olukorra ja kiireloomulise tegutsemise vajaduse kohta. Koolituse käigus anti töötajatele põhjalik ülevaade viimastest keskkonnaprobleemidest, sealhulgas õhu ja vee murettekitavast saastatusest, metsade raadamisest ja kliimamuutuste kiirenevast tempos. Koolitusel rõhutati nende probleemide laastavat mõju ökosüsteemidele, inimeste tervisele ja globaalsetele ilmastikutingimustele. Mõistmise süvendamiseks osalesid töötajad interaktiivses mängus, mille eesmärk oli simuleerida erinevate keskkonnaalaste tegevuste tagajärgi. See praktiline kogemus võimaldas neil oma silmaga näha, kuidas individuaalsed ja kollektiivsed valikud võivad meie keskkonda kahjustada või aidata. Pärast mängu osales meie meeskond elavas arutelus, kus jagati ideid ja pakuti välja lahendusi meie ettevõtte keskkonnamõju vähendamiseks. Ettepanekud ulatusid rangemate ringlussevõtu programmide rakendamisest kuni energiatõhusate tehnoloogiate kasutuselevõtmiseni töökohas. See rohelise päeva koolitus mitte ainult ei suurendanud teadlikkust, vaid ka julgustas meie töötajaid võtma aktiivset rolli jätkusuutlikkuse edendamisel. Koostöös saame teha olulist muutust keskkonnasaaste ja kliimamuutuste vastu võitlemisel nii meie ettevõttes kui ka laiemas kogukonnas.

⚠ 15. augustil 2024. aastal uuendatud andmete kohaselt on inimestel 4 aastat ja 341 päeva aega, et saavutada globaalne keskmine temperatuur 1,5 kraadi Celsiuse järgi. 2020. aasta septembris käivitatud kliimakell asub 4 korruse kõrgusel New Yorgi Union Square'il Manhattanil. Kellal olevad numbrid näitavad, kui palju aega on maailmal jäänud, enne kui globaalne temperatuur tõuseb 1,5 kraadini, mis on punkt, kus kliimamuutuse halvimad mõjud muutuvad pöördumatuks. Mercator Research Institute on Global Commons and Climate Change (MCC) andmete kohaselt ei loe kliimakell päevi, mis jäävad järele, kuni globaalne keskmine temperatuur tõuseb üle 1,5 kraadi Celsiuse, vaid pigem hindab, kui palju aega on jäänud, enne kui inimesed paiskavad õhku piisavalt süsinikdioksiidi, et globaalne temperatuur tõuseks vähemalt 1,5 kraadi Celsiuse võrra, mis praeguste hinnangute kohaselt juhtub 2029. aasta juuli lõpus. 🔥 Maailm on praegu umbes 1,1 kraadi Celsiuse järgi soojem kui enne tööstusrevolutsiooni, mis on tingitud fossiilkütuste põletamisest vabanevast süsinikdioksiidist, mis põhjustab kuumalained, metsatulekahjud, tormid ja merepinna tõusu. Seetõttu peavad maailma liidrid sõlmima Pariisi kokkuleppe, et takistada planeedi edasist soojenemist. Ja 2024. aastaks, kui on jäänud vähem kui viis aastat, peame võtma viivitamatuid meetmeid kliimamuutuste vastu. Tulevased kliimakriisid nõuavad, et maailma kodanikud ühineksid ja nõuaksid julgeid muutusi, et tagada jätkusuutlik tulevik.

Just toimus kolmas ja viimane ingliskeelne Green Day Chicagos. Suurepärane meeskonnatöö, suurepärane osalus. Jätkame hispaaniakeelsete sessioonidega meie äsja koolitatud juhendaja Millyga. Ingliskeelsed sessioonid jätkuvad meie Põhja-Kesk-satelliitides: Winsted, MN ja Indianapolis, IN!

Juuli lõpus toimus Portugalis meie viies Greenday, mis oli väga edukas! Kuna programmis on jäänud veel vaid üks sessioon, on meil hea meel teatada, et tagasiside on seni olnud ülimalt positiivne!

See roheline päev Mehhiko linnas oli fantastiline kogemus! Töötuba võimaldas meil tõsta teadlikkust ja õppida, samal ajal lõbusalt aega veetes. Me uurisime jätkusuutlikke tavasid ja keskkonna hoidmise tähtsust nauditaval ja meeldejääval viisil. Päev oli täis elavaid arutelusid ja ühiseid jõupingutusi roheliste tavade omaksvõtmiseks ja edendamiseks. Oli hämmastav näha, kuidas kõik tulid kokku, et avaldada positiivset mõju, samal ajal lõbutsedes. Suur tänu kõigile, kes osalesid ja tegid selle ürituse edukaks. Jätkakem õpitu rakendamist oma igapäevaelus, et aidata luua jätkusuutlikumat tulevikku.

Meil on hea meel teatada, et meie rohelised päevad on peaaegu lõppenud! Viimaste nädalate jooksul oleme töötanud kõvasti, et saavutada oma eesmärgid, ja meeskond on näinud, kuidas meie oskused ja teadmised on kasvanud. Meil on hea meel rakendada seda uut mõtteviisi oma veebisaidil.

11. juulil toimus Shanghais meie kolmas roheline päev. Ootame huviga uusi rohelisi päevi, et kutsuda veelgi rohkem inimesi ühinema meie pingutustega Maa jätkusuutliku tuleviku nimel.

26. juunil toimus Wuxis meie viies roheline päev. Kõik osalesid aktiivselt töötubades ja nautisid aega.

4. juunil toimus meie neljas roheline päev. Selle hariva ja samas meelelahutusliku töötoa kaudu said osalejad aru mitte ainult kliimamuutuste taga peituvatest tõsistest faktidest, vaid nägid ka lootust – et kui me oleme valmis tegutsema, saab igaüks anda oma panuse meie planeedi tulevikku.

14. mail korraldasime Wuxis kolmanda rohelise päeva. Arutasime konkreetseid samme jätkusuutliku eluviisi suunas, kusjuures kõik osalejad võtsid endale kohustuse muuta päeva jooksul saadud teadmised pidevaks tegevuseks.

17. aprillil osalesid 16 osalejat erinevatest osakondadest. Nad tulid kokku, et arutada ja vahetada ideid globaalse kliimamuutuse teemal.

28. märtsil korraldasime Wuxis oma esimese rohelise päeva. See oli suur edu! Kõik osalejad said töötoast põhjaliku ülevaate ettevõtte säästva arengu strateegiast ja pikaajalistest süsinikdioksiidi heitkoguste eesmärkidest.

23. mail toimus Shangi kontoris meie teine roheline päev. See on tarkusest tulvil meeskond, kus igal liikmel on tugev loogika. Ootame põnevusega uusi rohelisi päevi, et kutsuda veelgi rohkem inimesi ühinema meie pingutustega Maa jätkusuutliku tuleviku nimel.

22. aprillil toimus Shanghais edukalt meie esimene Roheline Päev. See ei olnud lihtsalt üritus, vaid innovatsioonile ja suhtlusele keskendunud töötuba, mille käigus tutvustati osalejatele kliimamuutuste keerukust ja kiireloomulisust hoolikalt kavandatud mängu Climate Fresk abil.

Pärastlõunal kogunesime inspireerivale Green Day üritusele, mille eesmärk oli mõista kliimamuutuste põhjuseid ja tagajärgi. Meie pühendumus rohelisemale tulevikule peegeldus meie töötajate entusiasmis ja osaluses. Alustasime üritust informatiivse sessiooniga, kus jagasime üldteadmisi kliimamuutuste kohta. Meie eesmärk oli rõhutada, kui oluline on tunnistada kliimamuutuste mõju meie planeedile ja igapäevaelule. Et õppimiskogemus oleks huvitavam, korraldasime interaktiivseid mänge, mis aitasid meie töötajatel probleemi paremini mõista lõbusate ja meeldejäävate näidete kaudu. Meie töötajate tagasiside oli ülekaalukalt positiivne. Paljud ütlesid, et nad on nüüd saanud põhilise arusaama kliimamuutuste kahjulikest mõjudest ja on rohkem teadlikud sellest, kuidas nende tegevus nii tootmises kui ka igapäevaelus võib kliimat mõjutada. Meie töötajad esitasid ka väärtuslikke ettepanekuid, kuidas saame veelgi vähendada oma mõju kliimale. Need ideed on väga olulised, kui jätkame tööd jätkusuutlikumate tavade suunas. Koos saame midagi muuta! Jätkame end harimist, teadlikkuse levitamist ja tegutsemist meie planeedi kaitsmiseks. #GreenDay #ClimateChange #Sustainability #NefabVietnam #EcoFriendly #GoGreen

11. juuli 2024. aasta hommikul korraldasime töötajatega rohelise päeva, et arutada kliimamuutuste põhjuseid ja tagajärgi. Rohelise päeva jooksul andsime töötajatele üldisi teadmisi kliimamuutuste kohta. Et muuta üritus huvitavamaks ja tugevdada töötajate teadlikkust kliimamuutustest, korraldasime mänge spetsiaalsete visuaalidega, mis aitasid neil paremini mõista kliimamuutuste kahjulikke mõjusid. Pärast rohelise päeva koolitust saime töötajatelt üsna positiivset tagasisidet. Nad ütlesid, et nüüd on neil põhiteadmised kliimamuutuste kahjulike mõjude kohta ja nad näevad selgelt, kuidas nende tegevus tootmises ja igapäevaelus mõjutab kliimat. Lisaks saime neilt ka ettepanekuid, kuidas kliimamõju vähendada.

Guadalajara elanikud on osalenud rohelistel päevadel, kus nad on järk-järgult tõstnud teadlikkust kliimamuutustega seotud keskkonna- ja sotsiaalsetest probleemidest, millega me täna silmitsi seisame. Need töötoad on aidanud meil tõsta inimeste teadlikkust ning nad on võtnud endale kohustuse teha muudatusi mitte ainult ettevõttes, vaid ka oma kodudes.

11. juulil osales meie Filipiinide meeskond edukalt esimesel „Rohelise päeva” töötubadel. See oluline sündmus andis väärtuslikke teadmisi globaalse soojenemise kohta ja rõhutas kiireloomulist vajadust võtta viivitamatuid meetmeid meie planeedi kaitsmiseks. Üks töötoa tipphetki oli ühine tegevus „Climate Fresk”. Osalejad töötasid koos, et luua kliimateemaline kunstiteos, mis mitte ainult ei edendanud meeskonnatööd, vaid süvendas ka nende arusaama globaalsest soojenemisest ja selle võimalikest tulevastest mõjudest. Nende loominguliste pingutuste kaudu sai meeskond selgema ülevaate sellest, kui oluline on võtta viivitamatuid ja tõhusaid meetmeid kliimamuutuste vastu võitlemiseks.

Esimene suur roheline päev toimus Hispaanias! Osales üle 60 inimese. See oli suur edu: kõik osalenud töötajad olid väga aktiivsed, tekkis palju ideid ja eelkõige oli kõigi õpitule väga rahul.

Viimane Climate Fresk enne suvepuhkust on siin Runemos Rootsis lõppenud ja oleme ametlikult poole peal roheliste päevade teekonnal. 15 inspireeriva ja huvitava töötoa järel oleme kogunud palju väärtuslikke algatusi. Oleme kõik uhked, et saame olla osa sellest jätkusuutlikkuse teekonnast ja Nefab perekonnast. Nautigem nüüd suve, mõeldes tagasi kõigile meie rasketele töödele, ja tulgem tagasi uue energiaga ülejäänud roheliste päevade jaoks!

Veetsin selle grupiga suurepärase aja, õppides kliimamuutuste kohta ja kuidas need meid mõjutavad.

Meie Climate Fresk päevad on peaaegu lõppenud. Jätkame teadlikkuse tõstmist ja muutuste tegemist.

Esimene Roheline Päev Hollandis oli edukas! 🌟 Meil oli hea meel näha kõigi osalejate entusiasmi ja pühendumust. Climate Freski visuaalne ja interaktiivne lähenemisviis aitas osalejatel näha kliimamuutuste suuremat pilti. Koos saame luua jätkusuutliku tuleviku. 🌍

Nefab Saksamaa korraldas esimese rohelise päeva, et ellu viia oma eesmärki. Osalejad pakkusid välja suurepäraseid ideid ja ma ootan juba järgmisi rohelisi päevi.

14. juunil viis meie Hiina lääneosa meeskond Chengdus edukalt läbi esimese „Rohelise päeva” töötoa. See üritus andis põhjaliku ülevaate globaalsest soojenemisest ja rõhutas vajadust võtta viivitamatult meetmeid meie planeedi kaitsmiseks. Osalejad osalesid ühises tegevuses „Climate Fresk”, kus nad andsid kliimateemalisele kunstiteosele nime ja kaunistasid seda. See praktiline kogemus suurendas osalejate kaasatust ja süvendas arusaama inimtegevuse mõjust globaalsele kliimamuutusele. Interaktiivse vahetuse sessiooni käigus jagasid osalejad aktiivselt oma isiklikke strateegiaid süsinikdioksiidi heitkoguste vähendamiseks, mis on kooskõlas meie „Green Tianfu” teemaga. Töötuba tõi esile ka ettevõtte säästva arengu strateegia ja süsinikdioksiidi heitkoguste vähendamise eesmärgid, pakkudes selgeid suuniseid meie tulevaste algatuste jaoks. Need teadmised annavad meile suuna, mida on vaja, et jätkata oma pingutusi säästva ja keskkonnasõbraliku tuleviku nimel.

NEFAB UK meeskond kogunes meie Northamptoni kontoris, et osaleda Climate Fresk programmis, mille eesmärk on suurendada kliimaküsimuste teadlikkust. Osalejad olid väga entusiastlikud.

Hästi tehtud, Chicago! Veel üks rühm astub kliimaküsimuste teadvustamise teele. Head nädalavahetust kõigile! (Ákos)

Kliimamuutus on üks kõige kriitilisemaid väljakutseid, millega meie planeet silmitsi seisab. On olemas mõned tõhusad viisid teadlikkuse suurendamiseks ja tegutsemisele innustamiseks. Mäng „Climate Fresk” on üks viis, kuidas tõsta avalikkuse teadlikkust kliimamuutuse teemal. Nefab pakub selle mängu abil töötubasid kõigile oma töötajatele üle maailma.

Haridus ja teadlikkus mängivad kliimamuutustega tegelemisel olulist rolli. Teadlikkuse levitamise ja vastupidavuse edendamise kaudu saame luua kõigile jätkusuutlikuma tuleviku.

7. juunil korraldas ReflexThailand oma esimese Climate Fresk töötuba, et harida ja tõsta teadlikkust kliimamuutuste kohta kaasahaaraval viisil. Üritus võimaldas osalejatel väljendada erinevaid arvamusi, uurida kliimamuutuste põhjuseid ja tagajärgi ning mõelda oma isiklikele tegevustele. Töötuba rõhutas individuaalset vastutust ja julgustas töötajaid mõtlema, mida nad veel saaksid teha, et muuta maailm ja meie ühiskond paremaks elukohaks. See algatus rõhutab keskkonnateadlikkuse ja jätkusuutlikkuse suunas astuvate proaktiivsete sammude tähtsust.

Pärast lühikest pausi on Green Days tagasi Prantsusmaal! Meil on hea meel jagada teiega neid fotosid!

Kista peakorteris toimunud esimese rohelise päeva töötoas osales palju inimesi. Pärast paljusid huvitavaid arutelusid lõppes päev ühise salatiga lõunasöögiga.

Sõnum nendest töötubadest levib kiiresti ja osalejate ootused on kõrged, kui nad ruumi sisenevad. Hästi tehtud, edasi järgmise juurde!

Teine Green Day sessioon 25. mail 2024, siin Nefab India Vadodaras. Milline uskumatu energia ja mitmekesised perspektiivid meie suurepärastelt osalejatelt. Kiitus kõigile meeskondadele, kes astusid esimese sammu kliimamuutuste teel. Jätkusuutlikkus ei ole kellegi teise eesmärk, see on igaühe eesmärk...!

Täna on lõppenud esimene paljudest rohelistest päevadest. Meeskond näitas suurt pühendumust ja oli kogu töötoa vältel väga positiivne. Toimus palju pikki huvitavaid arutelusid ja enamik ideid kirjutati üles märkmetesse. Hea töö!

17.5.2024 toimus Slovakkias meie teine roheline päev koos meie kolleegidega nailing site'ist. Nende osalemine rohelisel päeval oli absoluutselt fantastiline. Nad nailing site'is osalesid kliimafreski tegevuses ja aitasid kaasa paljude erinevate ideedega, kuidas muuta meie Nefab jätkusuutlikumaks.

Õnnitlused Nefab Singapore'ile 17. mail toimunud Green Days ürituse edukaks läbiviimiseks. See märkimisväärne saavutus peegeldab pühendumust positiivse mõju avaldamisele meie keskkonnale ja ühiskonnale. Pühendumus kliimamuutuste põhjuste ja tagajärgede uurimisele ning aktiivne osalemine töötubades on tõeliselt kiiduväärt. Selle olulise teemaga tegelemisega on nad astunud olulise sammu jätkusuutlikuma tuleviku suunas.

Veel üks huvitav Green Day toimus hispaania keeles! Kaks rühma, palju ideid, palju õppimist! Jätkame teadlikkuse tõstmist kliimamuutuste teemal ja eesmärgi elluviimist!

Eelmisel nädalal toimus Portugalis meie kolmas Greenday ja taas oli see väga edukas töötuba! Kõik olid väga pühendunud oluliste muutuste loomisele ja meie eesmärgi elluviimisele.

Töötoa interaktiivsete sessioonide käigus jagasid osalejad strateegiaid ja mõtteid, soodustades mõtlemapanevaid arutelusid. See silmast silma suhtlemine tekitas mitte ainult naeru, vaid soodustas ka põhjalikke arutelusid kliimaküsimuste üle.

#nefab #greenday #keskkond #ühisvastutus #tulevikonroheline Meil oli suurepärane üritus Nefab Packaging Hungary meeskonnaga meie esimesel ROHEKAL PÄEVAL! ClimateFresk on tõeline silmi avav IPCC heakskiidetud kaardimäng, mis aitab juhtida tähelepanu kliimamuutuste põhjuste tundmise tähtsusele. Täname suurepärase õhkkonna, sisukate arutelude ja õppimisvõimaluse eest!

Eelmise aasta 29. aprillil toimus Pontevedras esimene Green Day sessioon. Osalejad olid täielikult kaasatud, mis võimaldas neil mõista meie maailma murettekitavat praegust olukorda. Kahtlemata on Climate Fresk mäng olnud väga vajalik lähtepunkt, mis võimaldas meil arutada ja anda olulisi kommentaare ning tõstatada küsimusi, mis on pannud meid mõtlema ja tegutsema hakkama. Tulemus: nad soovitavad töötuba edasi ja tunnevad end motiveeritumana tegutsema. Täname kõiki osalejaid pühendumuse eest planeedile ja Nefabile!

Tervitused Nefab India Vadodarast! Nefab India Vadodara on rõõmus teatada, et 10. mail 2024 toimus edukalt esimene Green Day üritus. See oli tänu osalejate suurele pühendumusele fantastiline kogemus! #Kliima haridus on võtmetähtsusega tegeliku ülemineku jaoks ning inimeste kaasamiseks jätkusuutlikule teele, mis on kooskõlas Bring purpose to Life..!

Eile toimus meie 7. roheline päev Newarkis (San Jose)! Kolmas hispaaniakeelne sessioon meie sinikraede jaoks! Jätkame head vaimu, et ellu viia eesmärk ja tõsta teadlikkust kliimamuutustest!

Veel üks Greenday Portugalis ja tulemus oli suurepärane! Koguti veelgi ideid ja kõik osalesid, et leida parimad lahendused meie klientide projektide ja Nefabi tuleviku jaoks.

Oleme Prantsusmaal jõudnud 10 rohelise päevani, mis on suurepärane saavutus! See tähendab, et oleme jõudnud enam kui poole rohelistest päevadest, mis tuleb läbida. Oleme oma edusammudega väga rahul ja kõik naudivad seda. Jätkame siis ja tõstame Nefab France'i töötajate teadlikkust kliimamuutustest!

Tais on väga kuum🥵? -Hoolitse enda ja oma lähedaste eest. ❤️‍🩹 - Vaadake, mida saab teha ✅ - Osalege แฮชแท็ก#ClimateFresk töötubades, et mõista, miks Kagu-Aasia võib kannatada kliimamuutustega seotud Pariisi kokkuleppe ebaefektiivse rakendamise korral teistest piirkondadest rohkem kuumalainete all ja Tailand võib umbes 20 aasta pärast kogeda kuni 220 päeva aastas äärmiselt kuuma ilma. Rangsiti Ülikooli kliimamuutuste ja katastroofide keskuse direktor professor Seree Suparathit räägib 2015. aasta detsembris Pariisis toimunud ÜRO kliimamuutuste konverentsist (COP21). Seree ütles, et tema prognoos põhineb IPCC andmetel. Halvimal juhul – kui globaalne temperatuur tõuseb 4,5 °C – võivad kuumalained kesta 180–220 päeva põhja-, kesk- ja kirdeosas ning 220–240 päeva kesk-, ida- ja kirdeosas. Ta ütles, et kõik riigid peavad COP21 resolutsiooni rakendamiseks kohe tegutsema.

Täna oli meil kuues roheline päev ja teist korda toimus sessioon hispaania keeles! See oli suurepärane grupp ja paljud väljendasid, kui „silmi avav“ see töötuba oli! Jätkame õppimist ja eesmärgi elluviimist!

Nagu kõik teised Nefabi töötajad, osalesid ka meie tegevjuht ja president Per Öhagen, finantsjuht Maria Oksanen ja juhatus Rootsis toimunud Green Day üritusel, kus arutati Nefabi jätkusuutlikkuse eesmärke.

Andreas Pihl väljendas oma tugevat toetust meie kampaaniale „Bring the Purpose to Life” (Täida eesmärk), lootes, et meie töötajad muutuvad teadlikumaks kliimamuutustest ja meie väärtustest klientide jaoks.

Esimesed Green Days on Nefab Rootsis edukalt läbi viidud. On imeline näha kõigi osalejate pühendumust ja head meeskonnatööd ning huvitavaid arutelusid, millest on sündinud mitmed algatused. Ootame põnevusega terve aasta kestvaid töötubasid, mille eesmärk on luua parem tulevik kõigile. Teostame oma eesmärgi!

Meile on suur rõõm saada omanikelt suurt toetust ja motivatsiooni meie jätkusuutlikkuse teekonnal.

Liituge meie jätkuva teekonnaga „Roheline päev” – teine töötuba, mille eesmärk on tõsta teadlikkust kliimamuutustest ja kliimamuutustele reageerimisest. Nefab Manesaris oleme valmis, põnevil ja ootame järgmise „Rohelise päeva” töötuba 2024. aasta mais.

Meil oli väga hea meel korraldada 23.4.2024 Slovakkias esimene ametlik roheline päev. Rohelisel päeval arutasime kliimamuutuste teemadel, vahetasime ideid ja otsisime võimalusi, kuidas aidata kaasa jätkusuutlikuma tuleviku loomisele. See oli väärtuslik kohtumine, mis motiveeris kõiki osalejaid tegutsema rohelisema planeedi nimel.

25. aprillil oli Asanis, Koreas teine roheline päev. Kaks väga aktiivset rühma mängisid mängu „Climate Fresk” ja õppisid palju kliimamuutuste kohta. Jagasime ka palju häid ideid. Mõtle globaalselt, tegutse kohalikult!!!

Liituge meie teekonnaga „Rohelise päeva” töötubades, et tõsta teadlikkust keskkonnakaitse ja kliimamuutustega toimetuleku kohta. Nefab Vietnamis oleme valmis ja ootame põnevusega järgmise „Rohelise päeva” töötuba 2024. aasta mais.

Kliimamuutus on juba igapäevane ja igatunnine nähtus, mis mõjutab otseselt inimeste elu ja tootmistegevust, põllumajandust ja veevarusid, keskkonda ja ökoloogiat, majandust ja ühiskonda. Meil on hea meel teatada, et 17. aprillil 2024 lõppes 5. roheline päev mänguga „Climate Fresk”. See oli väga kasulik, sest saime esimesi samme astudes teada kliimamuutuse põhjuste kohta. Mida peaksime tegema, et vähendada CO2-heitkoguseid?

Veel üks roheline päev meie Newark, CA asukohas! Kaks väga pühendunud rühma, palju õppimist ja loovust! Veel rohkem rohelisi päevi on tulemas!

6. ja 7. roheline päev Eestis Meie järgmised kaks rohelist päeva toimusid Eestis 22. ja 23. aprillil, kus 28 inimest osales aktiivselt freskode loomisel ja parimate rakendamisideede väljatöötamisel. Brainstormingu käigus esitati palju ideid, kuidas aidata vähendada CO2 tarbimist Nefabis. Oleme valmis ja ootame järgmisi rohelisi päevi mais!

Esimene roheline päev Busanis on just lõppenud. Täname kõiki osalejaid ja Trangi abi eest! Kaardimäng oli väga lõbus ja ka informatiivne. Jagati ja esitati häid ideid. Usun, et väikesed sammud teevad suure muutuse!

Tere kõigile Nefabi töötajatele, 10.4.2024 toimus Slovakkias meie esimene pilootprojekt Green Day. Kõik osalejad olid väga abivalmis, pakkusid välja palju uusi ideid ja osalesid aktiivselt Climate Freski projektis. Meil oli väga lõbus ja sisukas arutelu.

Alates 1970. aastast tähistatakse 22. aprillil ametlikult Maa päeva, mil mõeldakse rohelisema ja jätkusuutlikuma tuleviku suunas liikumisele ning tõstetakse teadlikkust vajadusest kaitsta Maa loodusvarasid tulevaste põlvkondade jaoks. Tähistage meie Maad, tehes kliimasõbralikke valikuid. Uurige, kuidas saate kaasa aidata: https://www.earthday.org/earth-day-2024/

9. aprillil toimus järjekordne põnev roheline päev. Kaks meeskonda tegid suurepärast koostööd ja tegelesid kliimamuutuste teadusega, luues fantastilisi ja värvikaid freskosid. Teema keskendus tarbimise vähendamisele, mis viis inspireeriva ideede ajurünnakuni, kuidas Nefabis ressursse säästa. Uute teadmiste ja parema arusaamisega lahkusid osalejad ruumist lootusega, et koos suudame kliimamuutused peatada.

Meil on hea meel teatada, et Nefab Manesar India esimene töötuba „Green Days” on edukalt lõppenud! 19. aprillil toimunud töötuba tõi kokku 7 osalejat erinevatest osakondadest, et jagada kollektiivset tarkust ja pakkuda kaardimängude abil süvenevat õppimiskogemust. Green Days töötuba keskendus kliimaalase hariduse pakkumisele, selgitades, kuidas ja miks kliima muutub praeguses tempos ning millised on selle häirete tagajärjed. Osalejad said ainulaadse võimaluse suhelda juhendajaga, osaleda interaktiivsetes tegevustes ja jagada oma emotsioone kliimamuutuste, oma tegevuse, tarneahela ja inimeste suhtes jätkusuutlike tegevuste ideede kohta.

Täna oli Portugalis esimene Greenday ja mul on väga hea meel öelda, et see oli edukas! Kõigi aktiivne osalemine ja pühendumus oli tõeliselt märkimisväärne. Teadlikkus sellest, mis meie ümber toimub, on esimene samm meie vähem jätkusuutlike harjumuste muutmisel, ja täna õnnestus meil selles suunas veidi edasi liikuda... Ootan põnevusega Greendayde jätkumist Portugalis ja meie eesmärgi elluviimist!

Nefab India Pune on rõõmus teatada, et 11. aprillil 2024 toimus edukalt esimene Green Day üritus. Töötuba pälvis suure huvi ja osalejad kirjeldasid seda silmi avavaks kogemuseks. Jälgige meie tegevust, et olla kursis tulevaste roheliste algatustega!

Veel üks roheline päev meie Newarki (San José) asukohas, seekord hispaania keeles! Veel palju rohelisi päevi on tulemas! Jääge kuulatama!

Tai on praeguses CCPI-s 25. kohal, tõustes 17 koha võrra ja kuuludes keskmise tulemuslikkusega riikide hulka. Riigi tulemused on segatud, madalad hinnangud on kliimapoliitika ja taastuvenergia kategooriates, kuid kõrged hinnangud on kasvuhoonegaaside heitkoguste ja energiakasutuse kategooriates. 2023. aasta augustis asutas Tai kliimamuutuste ja keskkonna ministeeriumi, et võidelda kliimamuutuste kahjulike mõjude vastu ja täita riigi kliimakohustused. Riigi 2022. aastal uuendatud riiklikult kindlaksmääratud panus (NDC) hõlmab tingimusteta eesmärki vähendada kasvuhoonegaaside heitkoguseid 30% võrra aastaks 2030 ja tingimuslikku eesmärki vähendada heitkoguseid 40% võrra tavapärasest tasemest, mis sõltub teiste riikide ja ÜRO kliimamuutuste raamkonventsiooni (UNFCCC) toetusest. Tai eesmärk on saavutada 2065. aastaks nullnetoheitmed. CCPI riikide eksperdid leiavad, et see eesmärk vajab ambitsioonikamat lähenemist.

Tänu meie 65 energilisele kogukonna juhile on rohelised päevad kasutusele võetud paljudes Nefabi kohalikes asukohtades. Jätkake head tööd ja värvige meie kaart jätkuvalt roheliseks!

Meil on hea meel teatada, et Nefab Malaisia esimene töötuba „Green Days” on edukalt lõppenud! 5. aprillil toimunud üritusel osales 6 erinevate osakondade töötajat, kes said osaleda süvenevas õppekogemuses. Green Days keskendus kliimaalase hariduse jagamisele, pakkudes osalejatele ainulaadset võimalust suhelda juhendajatega, osaleda interaktiivsetes tegevustes ja luua kontakte kolleegidega. Töötoa tähtsündmused: 1. Interaktiivne õpe 2. Võrgustiku loomise võimalused 3. Praktilised järeldused Osalejate tagasiside on ülekaalukalt positiivne ja paljud on väljendanud huvi sarnaste ürituste korraldamise vastu tulevikus.

Meil on hea meel teatada, et meie neljandas töötubades osales 13 inimest, kes aktiivselt osalesid Freski loomisel ja parimate rakendamisideede väljatöötamisel. Rühmad nimetasid oma Freskid „Valley of Troubles” (Probleemide org) ja „No Human, No Problem” (Ei inimest, ei probleemi). Ajurünnaku tulemusena sündis umbes 70 ideed, alates väikestest algatustest, mis võiksid toetada CO2 heitkoguste vähendamist teedel, näiteks elektriautode kasutamine transpordis, kuni keerulisemate ideedeni, näiteks pakendikile koguse vähendamine, puidu vähem kasutamine ja keskkonnasõbralike FSC/PEFC materjalide kasutamine kõikjal Nefabis. Ootame juba järgmist Climate Fresk töötuba järgmisel nädalal!

Eile toimus kolmas roheline päev, kus osales 10 inimest, oli 2 lauda ja palju häid ideid! Ka palju joonistusi ja loomingulisi pealkirju! Jääge ootama järgmist!

Uus nädal tähendab uut rohelist päeva! See on väga stimuleeriv, kuid roheliste päevade korraldamine on keeruline, kuna iga rühm on nii erinev!

Earth Hour on midagi enamat kui lihtsalt tulede kustutamine. See on võimalus taasühenduda iseenda, oma kogukonna ja loodusmaailmaga! Siin on mõned ideed lõbusateks tegevusteks, mida selle erilise tunni jooksul nautida.

Täna oli meie Newarkis, Californias toimunud teine roheline päev. Osalejad olid väga kaasahaaravad, meil oli sisukaid vestlusi ja nad jagasid palju häid ideid! Veel palju rohelisi päevi on tulemas!

Täna on Itaalias rohelise päeva päev. Täname kõiki osalejaid kohaloleku eest, aga eriti aktiivse osalemise eest töötubades! Toimusid suurepärased arutelud ja jagati häid ideid, mis esitatakse peagi. Täitkem eesmärk!

Eile toimus meie Newark, California asukohas esimene roheline päev! Osalejate kaasatus oli suurepärane ja paljud jagasid oma muljeid, kui silmiavav oli see töötuba! Jälgige meie tegemisi, sest ees ootab veel palju inspireerivaid rohelisi päevi!

Siin me oleme! Eile oli meie esimene roheline päev Prantsusmaal, mis suurepärane saavutus! Rühm koosnes nii sinikraedest kui ka valgekraedest, mis võimaldas kõigil osalejatel pidada väga huvitavaid ja rikastavaid arutelusid. Me ei saa ära oodata järgmise rohelise päeva korraldamist!

19. märtsil toimus Eestis kolmas roheline päev. 3,5 tundi, 12 inimest ja palju huvitavaid arutelusid!

Meil on hea meel teatada, et eilsele töötoale tuli 12 inimest, kes osalesid aktiivselt Freski loomisel ja parimate rakendamisideede väljatöötamisel. Rühmad nimetasid oma Freskid „Murtud süda” ja „Iga mesilane loeb”. Ajurünnaku käigus tekkis umbes 70 ideed, alates väikestest algatustest, mis võiksid toetada CO2 heitkoguste vähendamist teel tööle, nagu jalgrataste parkimiskohad ja elektrisõidukite laadimispunktid, kuni keerulisemate ideedeni, näiteks keskkonnasõbralike/taaskasutatavate materjalide kasutamine, jalajälje andmebaasi/analüüsi loomine kõigi Nefabis kasutatavate materjalide kohta. Järgmine töötuba juba kahe nädala pärast!

Esimesed kaks rohelist päeva Austrias toimusid 27. ja 28. veebruaril. Täname 13 osalejat, kes jagasid Nefabile eesmärgi andmiseks suurepäraseid ideid!

Kas olete mõelnud oma mõju keskkonnale? Kasutage seda lihtsat arvutusvahendit, et teada saada oma ökoloogiline jalajälg ja mida saate teha selle vähendamiseks! https://www.footprintcalculator.org/home/en

Rohelise päeva töötubades olid kõik osalejad väga põnevil, et saavad osaleda uues mängus „Climate Fresk”, mis on seotud teaduslike teadmistega kliimamuutuste kohta. Mäng „Climate Fresk” ei anna meile mitte ainult teadmisi ja tutvustab meile atraktiivselt majandus-, sotsiaal- ja keskkonnasüsteemide seost kliimamuutustega, vaid teeb meid ka teadlikumaks oma tegevusest ja annab meile vastutustunde tegutseda. Kuigi igal osalejal on kliimamuutuste suhtes erinevad tunded, on neil kõigil ühine eesmärk, kuidas kliimamuutustele reageerida, ning üleskutse tegutseda, et lõpetada vaesus, kaitsta planeeti ja tagada, et kõik inimesed saaksid nautida rahu ja heaolu.

Osaleja tunded pärast „Rohelise päeva” töötuba: „Täna pärastlõunal tulin koju täiesti teistsuguses meeleolus. Mäletan täna hommikul toimunud „Rohelise päeva” töötuba. Pildid näljahädast, epideemiatest, üleujutustest, põudadest... jooksevad mu peas nagu aegluubis film. Olen looduse ja oma elukeskkonna suhtes ükskõikne, arvestades, et meie kaunis Maa soojeneb suures osas looduse tõttu. Kuid pärast kliimamuutuste alase koolituse läbimist muutus mu arusaam. Ma mõistsin, et „kõik pärineb inimestest”. Seega saame meie kõik koos käed ühendada ja levitada praktilisi meetmeid keskkonna kaitsmiseks, sest see on ainus viis kaitsta oma elu sellel planeedil.”

Meil on hea meel teatada, et eile, 22. veebruaril toimus Eestis esimene roheline päev. Climate Fresk tõestas taas kord, kui palju teadmisi kliimamuutuste põhjuste ja tagajärgede kohta on võimalik lühikese ajaga omandada. Täname 13 osalejat entusiastliku Freski ja suurepäraste ideede eest, mida nad jagasid Nefabis kliimamuutustega toimetuleku kohta!

Vaalad on toiduahela tipus ja neil on oluline roll merekeskkonna üldises tervises. Vaalad mängivad olulist rolli süsiniku sidumisel atmosfäärist; iga suur vaal seob keskmiselt hinnanguliselt 33 tonni CO2, aidates seeläbi kaasa võitlusele kliimamuutustega. Kuidas vaalad aitavad kaasa süsiniku sidumisele ja toitainete ringlusele? Nagu vihmametsade puud või merevetikad kelpimetsades, on vaalad oma pika elu jooksul tõhusad atmosfääri süsiniku sidumisel ja ladustamisel otse oma suurtesse kehadesse. Kui vaalad surevad, vajuvad nende süsinikurikkad korjused sageli merepõhja; süsinik jääb sinna lõksu ja ei pääse atmosfääri tagasi süsinikdioksiidina. Vaalad aitavad kaudselt kaasa süsiniku sidumisele, pakkudes toitaineterikkaid jäätmeid fütoplanktonile, mis neelab suuri koguseid süsinikdioksiidi.

Kuna valmistume veebruaris toimuvaks esimeseks roheliseks päevaks, astusime sammu tagasi, et vaadata, milliseid parandusi oleme juba teinud, et aidata Nefab Estonial olla kliimasõbralikum. Siin on mõned, mille üle oleme kõige uhkemad: • Alates 2021. aastast kasutab meie tehas ainult taastuvenergiat. • Oleme tehaste väliterritooriumil üle läinud LED-valgustitele ja kasutame kõikides ladustamispiirkondades liikumisandureid. See muudatus aitab meil vähendada elektritarbimist ligikaudu 10 000 kWh/aastas. • 2030. aastaks läheme üle gaasikõrgetõstukitelt elektrilistele kõrgetõstukitele. Pilootprojektina on Nefab Eesti vahetanud 2 gaasikõrgliftid elektriliftide vastu, et hinnata nende omadusi ja vähendada CO2-heitkoguseid ligikaudu 10 tonni aastas. • 2024. aastal paigaldatakse Nefab Eesti tootmishoone katusele päikesepaneelid. Need katavad ligikaudu 15% meie igapäevasest energiatarbimisest ja aitavad vähendada CO2-heitkoguseid Eesti elektriturul 384 tonni aastas.

NEFAB INDIA Manesar tehases paigaldati edukalt uus PNG-põhine gaasigeneraator koos PNG-mõõturi ja gaasitorustikuga, mis on kasutusele võetud ja töötab koormuse all. Nõude põhjus: - Keskne saastetõrjeamet (CPCB) on teinud ettepaneku vähendada saastet, keelustades kõik üle 15 aasta vanad diiselgeneraatorid Delhi NCR pealinnapiirkonnas. NEFABi jaoks saadav kasu: - 1: Jätkusuutlik lahendus, tehase tööks vajalik varuenergiaallikas, vastavus valitsuse suunistele ja 6,3 tonni CO2 säästmine aastas. 2: PNG-põhine generaator, mille süsinikdioksiidi heitkogus on null. 3: Ohutus: - Tehase ohutuse parandamine (varem osteti diisel ja ladustati tehases, st käsitsi käitamine ja risk) Nüüd on PNG puhul torustik otse ühendatud generaatoriga, millel on ohutusventiilid.

Kas olete valmis suuremaks jätkusuutlikkuseks kodus? Järgmise paari kuu jooksul annan teile ideid, kuidas oma igapäevaellu eesmärgipärasust tuua. #1 Asendage oma plastist nõudepesuhari puidust harjaga. 3 põhjust selle asendamiseks: - Null plastijäätmed - Taimne ja 100% biolagunev - Vahetatav harjaosa pikendab toote eluiga

Tere, meeskond! Meie meeskond Pontevedrast (Hispaania) ühineb samuti Nefabi algatusega „Bring Purpose to Life”, et luua parem, rohelisem ja jätkusuutlikum tulevik. Me oleme ühinenud Nefabiga ja tema eesmärkidega. Me oleme osa pühendunud meeskonnast, kes töötab ühiselt, et tagada parem tulevik meie klientidele, ühiskonnale ja keskkonnale. Liitu muutusega!

Ma olen väga uhke, et olen Tai Climate Freski liige, kus rühm võttis mind soojalt vastu ja pakkus hindamatut abi.

Kliimafreski juhendaja saamise viimane samm on tehtud ja me oleme põnevil Nefab Swedeni kõigi töötajate ees ootavate roheliste päevade pärast. See on hariv, teaduslik ja eelkõige lõbus kogemus, mis avab kindlasti meie kõigi silmad. Täitkem oma elu mõttega!

Uute Climate Fresk Facilitators'i abil on Nefab Belgium valmis sukelduma Climate Fresk mängu ja koguma uusi teadmisi ning tugevat pühendumust jätkusuutlikkusele. Meie eesmärk? Koguda ideid, mis aitaksid kaasa keskkonnateadlikkuse ja jätkusuutlike tavade edendamisele Nefabis.

Täna hommikul toimus meie viimane fasiliteerimiskoolitus, mis võimaldab meil Nefab Green Daysi raames läbi viia Climate Freski! See oli väga huvitav ja me ootame põnevusega nende päevade korraldamist!

Teine roheline päev algas 12. jaanuaril Nefabi Lõuna-Vietnami kontoris. See töötuba pakkus dünaamilist suhtlust, et edendada osalejate vahel kliimamuutuste teemalisi sisukaid arutelusid mängu „Climate Fresk” abil. Meie inimesed on väga põnevil ja entusiastlikud, et jagada paljusid kliimamuutustega seotud algatusi ja loovaid tegevuslahendusi. Need algatused näitavad kollektiivset pingutust ja pühendumust Nefabi eesmärgi nimel jätkusuutlikuma ja vastupidavama tuleviku loomisele. Ootame innukalt uusi sessioone ja koolitusi!

Kas soovite rohkem teada saada äri ja kliimamuutuste kohta? See podcast on olnud minu jaoks oluline allikas, et olla kursis kliimamuutustega seotud uudiste, tehnoloogia ja selle missiooni toetavate ettevõtetega. Kuulake seda kindlasti!

Äri ja töökoha inspiratsioon emalt looduselt Räägime seentest! Need on palju suurema ja sügavama asja reproduktiivsed viljad... seeneniidistik! Seeneniidistik on oluline töötaja, kes pakub ringlussevõtu- ja kommunikatsiooniteenuseid metsadele ja keskkondadele, kus need eksisteerivad. Puud suudavad oma juurte ulatust laiendada, kasutades seeneniidistikku omamoodi kommunikatsiooni teekaardina, mis aitab neil leida ressursse, nagu vesi, ja suhelda teiste puudega. Puud ja seeneniidistik eksisteerivad koos, nii väikesed kui suured, ringlusseaduse missiooniga. Seened meenutavad meile seda palju suuremat suhet puude, taimede ja seeneniidistiku vahel. Midagi, mida meie, inimesed, ei saa oma silmadega näha, kuni me näeme seeni. Ilus lagunemise, ringlussevõtu ja ühenduvuse lill.

12. jaanuaril Nefab South of Vietnamis toimuv Green Day üritus on suurepärane võimalus õppida kliimamuutuste ja Nefab'i pühendumuse kohta jätkusuutlikule arengule. Üks Green Day ürituse tipphetki on Climate Fresk mäng. See interaktiivne mäng võimaldab osalejatel mõista oma igapäevaste valikute mõju keskkonnale. Põnevate tegevuste ja arutelude kaudu said töötajad väärtuslikke teadmisi jätkusuutlike tavade tähtsusest. Lisaks käsitlesid meie inimesed mitmesuguseid kliimamuutusega seotud teemasid, sealhulgas selle põhjuseid, mõjusid ja võimalikke lahendusi. Liituge meiega teadlikkuse tõstmisel ja sammude astumisel rohelisema tuleviku suunas!

Tere, meeskond! Mul on väga hea meel teatada, et meie Portugali meeskond on nüüd liitunud Nefabi projektiga „Bring Purpose to Life” (Tee eesmärgid ellu), mille eesmärk on rohelisem ja jätkusuutlikum tulevik. See on rohkem kui lihtsalt algatus, see on meie pühendumus oma väärtustele, klientidele ja planeedile. Me ei räägi lihtsalt muutustest, me teeme need reaalsuseks. Ma ei saa ära oodata, et alustada Climate Fresk töötubasid siin Portugalis. Nii et tervitagem 2024. aastat – eesmärgipärase ja positiivse tegevuse aastat.

Tere kõigile, ootame väga põnevusega peagi toimuvat Green Day üritust siin Kanadas ja mujal. Kliimamuutuste õppimine ja mõistmine on meile äärmiselt oluline ning ootame põnevusega teie suurepäraseid ideid!

Tere kõigile! Uue aasta alguses mõtlen ma selle üle, mida ma sel aastal saavutada tahaksin; need eesmärgid on sageli seotud isikliku arengu ja uute kogemustega. Mul on olnud õnn saada osa Bring Purpose to Life kogukonnast ja see on põnev, sest see ei ole ainult suurepärane võimalus õppida rohkem jätkusuutlikkuse kohta, vaid annab mulle ka võimaluse aidata rikastada ka teiste inimeste elu. Seega olen seadnud endale kolm lihtsat, kuid tõhusat eesmärki: 1. Harida ennast. 2. Harida teisi. 3. Ela nii, nagu õpid. Tehkem seda! Soovin teile kõigile inspireerivat aastat.

Digitaalsel visiitkaardil on kogu teave kättesaadav ühe ekraanipõrgatusega, seda saab hõlpsasti salvestada kontaktidesse ja kasutada nutitelefonis. Paberi ja trükivärvi kasutamine on välistatud, mis on keskkonnasõbralikum. Traditsioonilised visiitkaardid muutuvad rolli või kontaktandmete muutumisel aegunuks, kuid digitaalsel kaardil on võimalik andmeid reaalajas uuendada. Kasutage e-visiitkaartide abil kiiret ja kontaktivaba kaardi jagamist. Saame lisada multimeediaelemente, nagu veebisait, LinkedIn jne.

Täna viisime edukalt lõpule esimese Nefabi vahenduskoolituse Hiina ja Taiwani kogukonna juhtidele. Oleme kõik väga põnevil, et saame oma kohalikes asukohtades korraldada rohelisi päevi.

Loomingulise inimesena otsin ma alati elus asju, mis inspireerivad mind looma, unistama ja aitama maailma paremaks muuta! Meie eesmärk on olnud minu jaoks kunstniku ja loojana absoluutselt inspireeriv teema. Tahaksin jagada mõned fotod, mis ma olen teinud, inspireerituna ressursside säästmisest! Loodan, et need inspireerivad ka teid. Nautige! #inspiredbysavingresources

Siin Ameerikas lõpetame aasta tugevalt ja ootame väga 2024. aastat, et ellu viia Bring Purpose to Life! Oleme tänulikud meie motiveeritud ja kirglikele kogukonna juhtidele Ameerikas ning kõigile suurepärastele inimestele, kes osalevad meie viies riigis: Kanadas, Ameerika Ühendriikides, Mehhikos, Brasiilias ja Tšiilis! 10 miljonit tonni CO2 kokkuhoidu, siit me tuleme!

Pärast intensiivset 1,5 tundi antakse osalejatele aega rahuneda ja oma loomingulisemat poolt väljendada – vaadata üle kõik loodud seosed ja luua ilus Fresk, millel on eristatavad pealkirjad, mis kirjeldavad iga meeskonna vaateid praegusele olukorrale.

Freski viimases osas puutuvad meie osalejad kokku mitte ainult ebasoodsate ilmastikutingimuste ja loodusõnnetustega, vaid ka otseste inimeste jaoks tekkivate tagajärgedega, kui me jätkame praegust arengusuunda.

Freski eelviimasesse ossa jõudes seisavad meie osalejad silmitsi reaalsusega, et loodusõnnetused on otseselt seotud kliimamuutustega.

Meie kolmas voor on palju tehnilisem, kus osalejad süvenevad põhjalikult kliimamuutustega seotud erinevate nähtuste teaduslikesse selgitustesse. See on tõeline maiuspala neile kuulajatele, kes armastavad sügavaid teaduslikke detaile.

Teises voorus saavad osalejad paremini aru inimtegevuse mõjust planeedile – näiteks kuidas transpordisektor, industrialiseerimine ja põllumajandus mõjutavad kliimamuutuste ahelat.

Freski esimene voor kulgeb suurepäraselt! Meie osalejad järjestavad esimest kaardikomplekti, mis keskendub konkreetselt globaalsele soojenemisele, ning arutlevad huvitavalt maismaa- ja merejää sulamise mõju (või selle puudumise) üle merepinna tasemele.

Võtame Climate Freski kasutusele meie 120 tippjuhi jaoks. Nad osalevad Climate Freskis, et saada rohkem teadmisi kliimamuutuste kohta, ja viivad läbi töötoa, et koguda ideid, kuidas meie eesmärgiga rohkem kaasatud olla.