Promover a excelência através de pessoas e objectivos
Em 2024, a Nefab navegou com sucesso a evolução das exigências dos clientes e um cenário geopolítico dinâmico. Este feito foi possível graças ao reforço contínuo da nossa organização, impulsionado pelo profissionalismo e dedicação dos nossos colaboradores. O seu foco inabalável nas necessidades dos clientes, a sua forte liderança, o seu compromisso com a sustentabilidade e a execução eficaz da nossa estratégia foram fundamentais para o progresso. O objetivo da Nefab "poupamos recursos nas cadeias de abastecimento para um amanhã melhor" está profundamente enraizado na nossa herança e proposta de valor, servindo como uma missão unificadora que inspira tudo o que fazemos. Guiados pelos nossos valores fundamentais; Simplicidade, Respeito e Capacitação, operamos com uma equipa global de 5.000 funcionários dedicados a oferecer excelência em todas as áreas do nosso negócio.
Diversidade, equidade e inclusão
A Nefab é uma empresa centrada nas pessoas e esforça-se por criar um ambiente em que os seus funcionários são apreciados, respeitados e valorizados pela sua singularidade. No âmbito da nossa estratégia de recursos humanos, monitorizamos a percentagem de mulheres em cargos superiores. Esforçamo-nos por manter a transparência e uma elevada ética empresarial.
Saúde e segurança
Na Nefab, a saúde e a segurança são a nossa maior prioridade. Acreditamos firmemente que nenhum funcionário deve sofrer lesões ou problemas de saúde devido ao seu trabalho. Compreendemos a ligação vital entre um desempenho de segurança excecional e o sucesso operacional. Um ambiente de trabalho seguro não só minimiza os incidentes e acidentes, como também aumenta a eficiência da produção, tornando-o crucial para operações estáveis, sustentáveis e lucrativas.
Formação e desenvolvimento
A Nefab é uma empresa baseada no conhecimento, e os nossos colaboradores são fundamentais para o nosso sucesso. A aprendizagem contínua é uma parte natural da nossa estratégia. Para manter e melhorar o nosso know-how, oferecemos programas de formação interna, tais como a Plataforma de Formação Nefab (NTP), onde existem cursos de e-learning sobre vários tópicos, tais como capacidade de sustentação, segurança, código de conduta, as nossas ofertas e muito mais. Como parte do apoio ao desenvolvimento dos funcionários, estamos a concentrar-nos na excelência funcional, na excelência operacional e no desenvolvimento da liderança.
Iniciativa "Bring the Purpose to Life
Em 2024, executámos a iniciativa "Bring the Purpose to Life" como uma iniciativa-chave no âmbito da estratégia de sustentabilidade mais alargada da Nefab. Há uma necessidade urgente de abordar o aquecimento global e os nossos clientes exigem melhorias mais fortes em termos de sustentabilidade. O objetivo desta iniciativa é sensibilizar para as alterações climáticas e fazer com que os funcionários da Nefab em todo o mundo se envolvam no nosso objetivo.
Esta iniciativa desenrolou-se em 3 fases:
- Em 2024, foi realizada uma formação sobre alterações climáticas nas instalações da Nefab para todos os funcionários, em parceria com uma ONG, a Climate Fresk.
Os workshops locais identificaram áreas de melhoria da sustentabilidade e recolheram mais de 1 000 novas ideias. - Durante 2024, implementámos uma seleção de ideias de melhorias de sustentabilidade a nível local e identificámos três ideias para execução global
- Em 2025, serão implementadas 3 ideias a nível global: Promover soluções reutilizáveis, Reciclagem dos nossos resíduos e Dias Verdes com os clientes. Estas iniciativas, conduzidas pelos nossos 70 gestores de comunidade, continuarão a envolver não só os colaboradores da Nefab, mas também os parceiros e os clientes no nosso objetivo.
Charles de Muizon
Diretor de Sustentabilidade do Grupo