Egalitatea între bărbați și femei:
Scorul indicelui egalității profesionale între femei și bărbați pentru 2025 = 94 de puncte
- indicatorul privind diferența salarială = 39 de puncte
- indicator relatif à l'écart de taux d'augmentations individuelles = 35 points
- indicator relatif au pourcentage de salariées ayant bénéficié d'une augmentation dans l'année suivant leur retour de congé maternité = 15 puncte
- indicator relatif au nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations = 5 puncte
Soit un total de 93 pe 100